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Articoli 36 e 37 del D.Lgs. 81/2008: informazione e formazione dei lavoratori
Informazione e formazione sono i pilastri della prevenzione nei luoghi di lavoro. Gli articoli 36 e 37 del D.Lgs. 81/2008 definiscono gli obblighi del datore di lavoro per rendere ogni lavoratore consapevole dei rischi e competente nell’adozione di comportamenti sicuri.
L'importanza dei Near Miss
“Near Miss: quando un mancato infortunio diventa uno strumento di prevenzione”
Infortuni mortali sul lavoro: lieve calo nel primo semestre 2026
Infortuni mortali sul lavoro: lieve calo nel primo semestre 2026
Secondo i dati provvisori pubblicati dall’INAIL, tra gennaio e giugno 2026 sono state presentate 482 denunce di infortunio con esito mortale, rispetto alle 502 dello stesso periodo del 2025, con una diminuzione del 4,0%.
Testo Unico Sicurezza sul Lavoro aggiornato a gennaio 2026
D.lgs. 9 aprile 2008, n. 81
TESTO UNICO SULLA SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO - REVISIONE GENNAIO 2026
Il D.Lgs. 9 aprile 2008, n. 81 costituisce il principale riferimento normativo italiano per la tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro. Il testo, aggiornato a gennaio 2026, raccoglie obblighi, responsabilità e misure di prevenzione riguardanti aziende, lavoratori e cantieri, recependo anche le più recenti novità legislative in materia di formazione, vigilanza e prevenzione degli infortuni.
SUPERBONUS 2021: la guida definitiva su come usarlo
In collaborazione con il sito Papernest che si occupa di informazione nel mondo dell'energia pubblico nel mio sito questo interessante articolo che spiega, grazie ad una guida completa ma di semplice fruizione il Superbonus 110% e come accedere alle detrazioni fiscali.
SUPERBONUS 110% la guida dell'agenzia delle entrate aggiornata
L'agenzia delle entrate ha pubblicato la nuova guida sul SUPERBONUS 110% aggiornata a febbraio 2021.
SuperBonus 110% circolare n 24/E
Circolare n. 24/E
Il Decrero Rilancio ha introdotto nuove disposizioni in merito alla detrazione delle spese sostenute dal 1° luglio 2020 al 31 dicembre 2021, a fronte di specifici interventi in ambito di efficienza energetica, di interventi antisismici, di installazione di impianti fotovoltaici nonché delle infrastrutture per la ricarica di veicoli elettrici negli edifici (cd. Superbonus).
L'agenzia delle Entrate ha pubblicato la circolare n. 24/E
Casi pratici per l’utilizzo dell’Ecobonus 110%
Casi pratici per l’utilizzo dell’Ecobonus 110%
In questa serie di news vedremo dei casi pratici per l’applicazione dell’Ecobonus sia per interventi su singole unità immobiliari che su appartamenti.
SuperBonus 110% Quali sono gli interventi agevolabili?
QUALI SONO GLI INTERVENTI AGEVOLABILI?
Gli interventi si dividono in “principali o trainanti” vediamo nel dettaglio quali sono i cosiddetti “trainanti”
SuperBonus 110% come ottenere l'agevolazione
In cosa consiste l'agevoalzione per il SuperBonus110%? la cumulabilità con altre detrazioni in corso, la misura della detrazione, come funziona la detrazione?
Sicurezza sul lavoro, in arrivo a dicembre il nuovo bando Inail

In dirittura d’arrivo il bando Inail 2012 per il finanziamento ad attività promozionali sulla sicurezza negli ambienti di lavoro. Lunedì scorso l’Istituto nazionale infortuni sul lavoro e le parti sociali appartenenti ai diversi settori produttivi hanno anticipato i contenuti delle misure, che saranno pubblicati verso la metà di dicembre.
Ai progetti per il miglioramento delle condizioni di salute sul lavoro e per la sperimentazione di soluzioni innovative saranno destinati 155.352 milioni di euro. Ai 146.250 milioni di euro previsti dal DL Sviluppo 83/2012, si aggiungeranno infatti i trasferimenti dal Ministero del Lavoro pari a 9.102 milioni.
Le risorse saranno ripartite in budget regionali in base al numero di addetti e alla gravità degli infortuni e andranno a coprire i contributi in conto capitale pari al 50% dei costi ammissibili per la realizzazione del progetto, compresi tra un minimo di 5 mila e un massimo di 100 mila euro.
Nell’erogazione dei fondi sarà data priorità ai progetti presentati da micro, piccole e medie imprese, riguardanti i settori produttivi che presentano rischi più elevati o destinati alla rimozione dell’amianto. Corsia preferenziale anche per i progetti condivisi dalle parti sociali e per quelli che prevedono l’adozione di buone prassi validate dalla Commissione consultiva del Ministero del Lavoro.
L’ammissibilità delle domande sarà valutata in una fase preliminare. In caso di esito positivo, alle imprese verrà assegnato un biglietto elettronico con un codice alfanumerico, col quale potranno accedere al “click day”, previsto ad aprile.
fonte Edilportale






